Área de la Empresa | Farmaceutica |
Cargo Solicitado | Gerente de Planeación Estratégica |
Puestos Vacantes | 1 |
Tipo de Contratación | Tiempo completo |
Nivel de Experiencia | De tres a cinco años |
Género | Indiferente |
Edad | 18 / 70 |
Salario máximo (USD) | |
Salario minimo (USD) | |
Vehículo | Indiferente |
País | Guatemala |
Departamento | Otros |
El objetivo de la posición es desarrollar herramientas de valor para la empresa mediante un abordaje estratégico que le permita generar iniciativas de economía y gestión de la salud, en línea con los planes de marketing y ventas.
Principales Responsabilidades:
• Identificar amenazas y oportunidades en el sector salud, para incorporarlas en la planeación estratégica del negocio, mediante la participación en asociaciones de interés, asistencia a eventos y entrevistas con tomadores de decisión clave.
• Asesorar a marketing y ventas en temas relacionados con el acceso al canal institucional.
• Plantear y desarrollar soluciones estratégicas (incluyendo adaptación o realización de estudios farmacoeconómicos) para generar argumentos de valor por peso invertido que favorezcan el acceso de productos de alto costo en el canal institucional o para la consideración de inclusión en el plan de beneficios nacional, especialmente en los productos de Cuidado Primario.
• Promover el conocimiento de la farmacoeconomia por medio de eventos de educación continua, que permitan sensibilizar a las instituciones respecto a sus decisiones.
• En conjunto con gerentes de producto y gerentes médicos, identificar e implementar acciones que permitan utilizar el conocimiento farmaco-economico generado en beneficio del negocio.
• Preparación y adaptación local de los Value Dossier y tool kits con evidencia farmaco-económica para presentación de los productos de General Medicines a los decisores técnico-científicos y de farmacia de las instituciones prestadoras de salud y entidades promotoras de salud.
• Entrenar a la fuerza de ventas institucional y Key Account Managers en farmacoeconomía y modelos innovadores de riesgo compartido
Requerimos:
• Profesional de la salud o ciencias económicas, con conocimiento en economía de la salud. Deseable especialización en evaluaciones de tecnologías en salud.
• Dos años de experiencia en la industria farmacéutica o en instituciones de salud.
• Nivel de Inglés Avanzado
• Habilidades: Capacidad de análisis, liderazgo, planeación e implementación de proyectos, comunicación efectiva y creatividad, manejo, capacidad de aprendizaje y trabajo en equipo.
• Manejo avanzado de Excel y herramientas de modelaje estadístico.
Ofrecemos:
• Oportunidad de pertenecer a una compañía líder en la industria farmacéutica.
• Salario competitivo y de acuerdo al mercado de multinacionales.
• Plan de beneficios adicionales a los de ley.
Gerente de Planeación Estratégica Requerido |
Medicina (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
Economía (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
Marketing | Mercadotecnia (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
Inglés (Opcional) |
Avanzado |
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