Área de la Empresa | Consultoria Asesoria |
Cargo Solicitado | Consultor |
Puestos Vacantes | 1 |
Tipo de Contratación | Tiempo completo |
Nivel de Experiencia | De uno a tres años |
Género | Indiferente |
Edad | 23 / 28 |
Salario máximo (USD) | |
Salario minimo (USD) | |
Vehículo | Indiferente |
País | Guatemala |
Departamento | Ciudad Guatemala |
a. Generar nóminas para clientes
b. Enviar comprobantes de pago vía electrónica
c. Elaboración del archivo de bancos para el pago de salarios
d. Atender las consultas del cliente
e. Cálculo de nóminas extraordinarias (bonos, ajustes salariales, aguinaldos; etc.)
f. Elaborar de manera mensual la póliza contable de nómina
g. Elaborar y presentar la nómina ante el Instituto Guatemalteco de Seguridad Social
h. Elaborar de manera mensual la Declaración de impuesto sobre la Renta SAT-1331.
i. Elaboración de finiquitos laborales de acuerdo a la legislación local.
j. Elaboración anual del informe estadístico para el Ministerio de trabajo.
k. Trámites de Boleto de Ornato.
Requisitos adicionales
Compentecias de Liderazgo, capacidad de análisis.
Habilidades para manejar el estrés y la ambigüedad.
Trabajo en Equipo
Habilidad Numérica.
Atención al cliente. Conocimiento de sistema Softland (preferible), Habilidades reconocidas en sistemas de nómina, manejo de banca en línea para pagos de nómina, sistemas en línea de Seguridad Social, sistema de manejo de Impuesto sobre la renta.
Encargad@ de Compensaciones (Opcional) |
Gerente de Compensaciones|Beneficios (Opcional) |
Recursos Humanos | Relac. Ind. (Opcional) |
Estudiante Universitario (4to Año) |
Recursos Humanos | Relac. Ind. (Opcional) |
Estudiante Universitario (5to Año) |
Adm. de Empresas | Ing. Comercial (Opcional) |
Estudiante Universitario (4to Año) |
Adm. de Empresas | Ing. Comercial (Opcional) |
Estudiante Universitario (5to Año) |
Inglés (Opcional) |
Intermedio |
Por favor, ingresa tu correo electrónico
Por favor, ingresa un correo electrónico válido