Descripción de la Oferta

Liderar el desarrollo del equipo de trabajo a nivel regional bajo la supervision del Director del departamento
Experto en emitir criterios, conceptos y opiniones de valor técnico que permitan a las empresas y clientes actuar con mayor certeza
Control de la investigación de casos solicitados por los clientes de la firma, especialmente la gestión fiscal
Guiar los proyectos y el equipo de trabajo sobre casos de detección de fraude financiero, corporativo y laboral
Dar opinión técnica a la elaboración de informes del equipo de trabajo con el sistente legal y técnico de fraudes
Proponer y evaluar los sistemas de administración de fraudes, tomar acciones y decisiones en el presente para eviatar fraudes en el futuro
Trabajos de consultoria para implementar planes, programas y control antifruades
Poseer los conocimientos y habilidades que permitan identificar a los indicadores de que un fraude pudiera haberse cometido
Orientado a proporcionar evaluación y asesoría a las organizaciones respecto a su capacidad para disuadir, prevenir, detectar y reaccionar ante fraudes financieros
Entre 5 a 8 años de experiencia laboral en auditoria forense en Big Four, Auditoria interna, Disponibilidad de viajar.
Se requiere Ingles avanzado y Excel avanzado

Experiencia Requerida

Educación Superior

Lenguajes