Área de la Empresa | Agencia de Reclutamiento |
Cargo Solicitado | Supervisor de Ventas |
Puestos Vacantes | 1 |
Tipo de Contratación | Tiempo completo |
Nivel de Experiencia | De tres a cinco años |
Salario máximo (USD) | 10400 |
Salario minimo (USD) | 10150 |
Vehículo | Requerido |
País | Guatemala |
Departamento | Ciudad Guatemala |
Supervisa empleados contratados y equipos temporales, incluye:
- priorizar y asignar trabajo; realizar evaluaciones de desempeño; garantizar que el personal esté capacitado; y hacer recomendaciones disciplinarias y de contratación.
- Excelente comunicador y líder eficaz que puede supervisar múltiples puntos de venta y miembros del equipo.
- Ejecutar actividades comerciales y comerciales.
- Empoderar al equipo y delegar responsabilidades según corresponda según el rol y la capacidad.
- Supervisar el desempeño del equipo y brindar orientación cuando sea necesario.
- Supervisar la ejecución, análisis y optimización de los planes comerciales y de marketing.
- Motiva e inspira a otros a alcanzar su máximo potencial.
- Establecer conexiones y construir relaciones entre minoristas cruzados para promover objetivos estratégicos.
- Trabajar en estrecha colaboración con analistas senior para actualizar los datos comerciales.
-Trabajar en estrecha colaboración con el formador senior y el coordinador para desarrollar el equipo (planificar carrera).
- Transporte (Vehículo)
-Experiencia comprobada como supervisor o comerciante.
-Inglés 50% Comprender y escribir
Habilidades de negociación
Excelentes habilidades de comunicación
Dominio de MS Office (específicamente, Power Point, Excel)
Habilidades de organización y gestión del tiempo.
Pensamiento estratégico y capacidad para tomar decisiones.
Salario Q10,400
Supervisor de Ventas (Opcional) |
Adm. de Empresas | Ing. Comercial (Opcional) |
Egresado | Pénsum Cerrado |
Completa (Opcional) |
Inglés (Opcional) |
Intermedio |
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