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Pero ¿cuál es la diferencia entre maestría y postgrado?
Opciones de maestría y postgrado para profesionales de informática
El 2018 está por finalizar y, con el, diferentes portales de análisis del mercado laboral y situación económica presentan sus proyecciones para el último trimestre del año. Según Central America Data, se espera para Guatemala que el año concluya con un aumento del 16% en el índice de contrataciones, mientras que solo el 3% de los empleadores pronostican una disminución en su planilla y el 81% restante no presenta ninguna tendencia de cambio, es decir, se espera que la cantidad de contrataciones se mantengan.
Este tipo de datos resultan motivadores para todos aquellos que están buscando un nuevo empleo o que desean mantener durante el 2019 el trabajo que ya tienen. Sin embargo, a pesar de lo positivas que las ci...
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Posgrados en recursos humanos en Guatemala
Maestrías en Recursos Humanos en Guatemala
¿Has escuchado alguna vez decir que tener una licenciatura ya no es suficiente? En realidad, aun cuando es posible tener un muy buen empleo únicamente con el grado de licenciatura, la verdad es que la formación a nivel de postgrado es una tendencia que ha crecido durante los últimos años, tanto en la nación guatemalteca como en el resto de la región. Lo anterior se debe a que, por medio de los estudios de educación superior, sobre todo después de la carrera de grado, es posible especializarse en un área particular del rubro profesional en el que te desenvuelves, lo cual permite aspirar a mejores oportunidades, que usualmente implican mayores responsabilidades, imposibles de llevar a cabo sin la formación y experiencia adecuada. Puesto que el profesional de recursos humanos realiza activi...
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La importancia de mantener una actitud positiva
Durante el 2016, de acuerdo a la Encuesta Nacional de Empleo e Ingresos, los guatemaltecos alcanzaron un 3.6 % de desempleo, siendo la ciudad de Guatemala, la zona donde más se concentró este problema, alcanzando un índice superior al 5% de desempleo. Ante este panorama, miles de guatemaltecos finalizaron el 2016 e iniciaron el 2017 sin un trabajo formal, ya sea por el cierre o disminución de plazas laborales o por la sobre demanda de profesionales que el país enfrenta. Así, el año pasado cerca del 30 % de los guatemaltecos desempleados expresaron que tenían alrededor de tres meses buscando un nuevo trabajo, mientras que el 70% restante tenía entre una semana y un mes sin encontrar una nueva plaza de empleo. El desempleo ha sido un problema importante, tanto para los profesionales como para las instituciones y empresas en Guatemala, que realizan divers...
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¿Por qué es importante crear un equipo de trabajo?
Cómo potenciar el trabajo en equipo en las ventas y el servicio al cliente
Actualmente, una gran cantidad de empresas guatemaltecas potencian el trabajo en equipo, con el fin de optimizar los recursos y el talento humano, así como garantizar un buen ambiente laboral, que permita a los empleados alcanzar sus metas con eficacia y optimismo. Por ello, las empresas optan por formar equipos de trabajo principalmente en áreas dedicadas a las ventas y el servicio al cliente, pues está comprobado que en este tipo de rubros se obtiene mejores resultados al construir equipos de trabajo en lugar de optar por logros individuales. Tanto los profesionales dedicados a las ventas de productos o servicios como los que trabajan en servicio al cliente deben ver a su equipo de trabajo como una red de colaboradores, que trabajan en conjunto por un objetivo común, apoyándose ent...
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Perfil profesional de un Asistente Administrativo en Guatemala
Habilidades de un asistente administrativo
Los asistentes administrativos son profesionales indispensables para el buen funcionamiento de cualquier empresa o institución pública, ya que son un elemento clave dentro del equipo de administración y finanzas, que vela por el óptimo desarrollo de las actividades empresariales e institucionales.
La actividad económica y empresarial de Guatemala hace posible la alta demanda de profesionales con experiencia que buscan desempeñarse en cargos administrativos, como asistentes o colaboradores del área. Si bien no se trata de puestos gerenciales, estas plazas también cuentan con altas exigencias y, la mayoría de veces, se dedican a actividades bastante similares y específicas. Los asistentes administrativos representan un pilar principal para la gestión administrativa y fina...
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¿Cómo conseguir una entrevista?
Tengo una entrevista pronto, ¿qué se debe hacer durante este momento?
Recomendaciones para después de la entrevista
Los procesos de reclutamiento en Guatemala implican diferentes pasos, pero hay uno que no se podrá evitar: la entrevista laboral. Este es un requisito necesario y preferido por muchos encargados de recursos, porque es el momento en el que conocen a los candidatos y es, también, el espacio ideal para que ellos puedan demostrar lo que escribieron en el CV. De ahí radica la importancia de hacer un excelente papel. El mercado laboral en Guatemala está en constante cambio, ofreciendo diferentes oportunidades para que sus habitantes puedan obtener un empleo. De acuerdo a la Encuesta Nacional de Empleo e Ingresos de Guatemala del 2014, se informa que únicamente el 2.7 por ciento de la población en edad de trabajar está desempleada. Esto impl...
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*Actualizado 01/11/2019*
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¿Cómo debe estar conformado el curriculum?
Errores comunes en los CV
Recomendaciones generales para presentar un curriculum de la mejor manera
El curriculum vitae es un documento en el que las personas colocan toda su información para poder obtener un empleo.
Es uno de los métodos más utilizados y solicitados en los procesos de reclutamiento de las empresas de Guatemala por su efectividad para poder conocer al candidato.
Tiene diversos objetivos, pero el principal es ayudar al aplicante a contar con una oportunidad laboral. Del lado de la empresa, tiene la función de, como ya se mencionó, conocer o saber más del postulante de manera rápida, eficaz y sin necesidad de entablar una conversación directa. Para muchas empresas, este es el primer filtro que se debe superar en los procesos de reclutamiento. Por lo tanto, se recomienda ponerle todo el empe&...
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Importancia del sector Telecomunicaciones
¿Qué tipos de capacitaciones se brindan para el sector de Telecomunicaciones?
Las telecomunicaciones en Guatemala han venido siendo parte de un proceso de transformación muy grande. Desde su inicio en 1881 hasta la actualidad, las operaciones comunicacionales en el país se han ido actualizando para poder brindar un mejor servicio a cada persona de la población.
Desde luego que en estos 131 años de funcionamiento en el país han sido testigos de los grandes avances que ha experimentado este sector. Estos avances incluyen a las empresas que lo manejan y a cada uno de sus empleados que día a día se esfuerzan por ofrecer un mejor servicio de telecomunicaciones.
Importancia del sector Telecomunicaciones
La importancia que este sector ha adquirido es tal que se considera que la gran mayoría de los guatemaltecos tiene acceso a, al me...
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¿Qué se espera lograr al impartir estas capacitaciones?
¿Cuáles son las capacitaciones recomendadas para este sector?
Gracias a la globalización y los constantes cambios que están recibiendo las industrias de Guatemala, estas se ven en la necesidad de darle cada vez más valor al sector de operaciones y logística de cada empresa. Esta área ha llegado al punto de convertirse en una de las más fundamentales para el perfecto funcionamiento de la organización. Esto se debe a que cada vez se están enfrentando a mercados más amplios y exigentes que exigen más demanda y, por ende, hay más necesidades que cubrir.
Para lograr satisfacer cada una de las nuevas exigencias, la empresa está en la obligación de brindar la oportunidad de capacitarse constantemente a los empleados del sector de Operaciones y Logística. Estos de...
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Divisiones del sector banca y financiero
Capacitaciones en el sector de bancos y financiero
El sector de bancos y el sector financiero de Guatemala es uno de los que más ha sabido llevar y sobrepasar la crisis financiera a nivel internacional. De acuerdo con informes de la Superintendencia de Bancos de Guatemala, los representantes locales han sido uno de los mejores evaluados con respecto a los demás países de Centroamérica. Esto se lo atribuyen a las decisiones atinadas que han tenido durante este período. Es decir, la Banca de Guatemala se ha arriesgado en momentos en los que tuvo que hacerlo y, en otros, mantuvo sus transacciones con prudencia, cautela y bien establecidos para evitar que generara más pérdidas ante la crisis mundial.
Divisiones del sector banca y financiero
1.El sector financiero formal que son los bancos comerciales y a las sociedades financieras
2.El sector no bancario, p...
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¿Por qué son importantes las capacitaciones?
Tipos de capacitaciones efectivas para este sector
En los últimos años, la actividad comercial ha aumentado considerablemente en Guatemala. Este constante dinamismo en esta área va a beneficiar directamente al sector de transporte, almacenamiento y comunicaciones. De hecho, para el 2010, en esta actividad económica se estimó un aumento de 1.3% en el Producto Interno Bruto con respecto al año anterior (2009). Es decir, que para el 2011 se tuvo un estimado de 4.1% y para el 2009 un total de 2.8%. En millones de quetzales, se observa un resultado global de 21 millones 298 mil quetzales para el PIB.
Las cifras anteriores son solo pruebas verídicas del importante aumento que ha visto este sector. Esto obliga a las empresas a brindarle cada vez más importancia y atención. Como se sabe, en esta área hay tres especial...
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¿Qué es una capacitación?
¿Qué busca alcanzar una capacitación?
¿Por qué son necesarias en el sector de apoyo de oficina?
¿Qué áreas se refuerzan y mejoran con las capacitaciones?
Según un estudio latinoamericano sobre mejoramiento profesional, en Guatemala los niveles de capacitaciones, ejercicios de mejoramiento profesional y de evaluación de personal, en conjunto, representan un porcentaje aproximado de un 50% en las gestiones de las empresas que se preocupan por mejorar la calidad del trabajo de sus empleados. Este porcentaje es compartido por Nicaragua, y solamente ambos países son superados por República Dominicana que posee un porcentaje de 59% aproximadamente.
Con estos datos estadísticos solo se puede notar que en países como el guatemalteco las capacitaciones y los niveles de mejoramiento profesional poseen relevancia dentro de...
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Desempeño profesional
¿Qué tipo de capacitaciones brindan en este sector?
El sector de finanzas, contabilidad y auditoría es un sector de gran importancia para las empresas del país. Los contadores y auditores son los asesores financieros de las compañías. Parte de sus tareas es analizar y llevar control de todas las entradas y salidas que la organización tiene. De igual manera, deben diagnosticar cualquier situación problemática que se podría presentar en el ámbito económico y también deben asesorar y buscar estrategias para que se pueda aumentar la productividad y rentabilidad de la institución.
Desempeño profesional
Desde luego que, al obtener su título universitario, las personas encargadas del sector finanzas cuentan con muchas habilidades necesarias para ejercer el puesto. Entre estas se pueden mencionar, por ejemplo, ...
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Tipos de capacitaciones para el sector de compras
¿Qué tan importante es realizar capacitaciones en el sector de compras?
Las capacitaciones en las empresas de Guatemala están tomando cada día más importancia. Es probable que para algunos departamentos los directivos no lo consideren necesario; sin embargo, deben saber que cada área necesita de cursos adicionales constante para sus empleados.
El sector de compras es un departamento que no está alejado de esta necesidad. En algunas empresas puede que este sea un área pequeña de la organización, pero la importancia que tiene para la dentro de ella es muy fuerte.
El departamento de compras es el encargado de comprar y contratar todos los servicios mensuales de la empresa. Es decir, es el área que debe suministrar a cada sección de los instrumentos necesarios para que se lleve a cabo cada una de las ...
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Importancia de las capacitaciones en los puestos varios
Tipos de capacitaciones para el sector de puestos varios
El sector de puestos varios en Guatemala engloba a todas aquellas profesiones o puestos de trabajo en los que no se requiere un título universitario. Está claro que esto lo convierte en una de las áreas de más grandes del país, pues, según estadísticas, casi el 90% de guatemaltecos no asiste a la universidad. Es decir, 88 de 100 personas del país deben obtener un trabajo sin contar con un estudio universitario o técnico. Al ser una cantidad tan grande de guatemaltecos, es más importante para las empresas del país realizar capacitaciones para ellos.
De hecho, para los expertos del país, las capacitaciones o cursos son uno de los factores determinantes de éxito para las empresas. Han demostrado que las organizaciones que se preocupan por brinda...
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Tipos de capacitaciones en Guatemala
¿Cuáles son las capacitaciones idóneas para el sector profesional?
Una vez que la empresa ya cuenta con los profesionales más aptos para desempeñar los puestos de trabajo, es importante que no se queden estáticos con sus conocimientos. Independientemente del área en que estén los empleados, estas siempre serán dinámicas y, por lo tanto, necesitan que quienes están al cargo de ellas vayan adquiriendo cada vez más conocimientos o actualizando los que ya tienen. Precisamente, ese será el objetivo de las capacitaciones: mejorar los conocimientos y habilidades de los trabajadores.
De hecho, según expertos, la capacitación constante es uno de los elementos que hace que una empresa alcance el éxito propuesto más rápido. Después de un curso adicional que han tomado los empleados, su rend...
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Sector informatico en Guatemala
¿Qué tipos de capacitaciones utiliza este sector?
El sector de informática es uno de los más importantes de Guatemala. No hay empresa que no necesite, al menos, a una persona en esta área que los ayude y que sea el encargado de verificar y estar pendiente de todos los aspectos tecnológicos de una institución. De hecho, en el país hay alrededor de 1, 336,300 personas que ocupan puestos de trabajo en este sector distribuidos entre las diferentes áreas en que se puede desenvolver.
Sector informatico en Guatemala
Sin embargo, así como es de importante, así está expuesto al cambio. Está claro, por lo tanto, que es uno de los que más está sufriendo constantemente de actualizaciones. Al ser su materia prima cuestiones puramente tecnológicas, esto los deja en una clara necesidad de capacitación contin...
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¿Para qué es importante capacitarse?
La necesidad de dominar nuevas tecnologías
Áreas a capacitar en el sector mantenimiento
Invertir en capacitación
Debido a que los sectores productivo e industrial tienen gran presencia en Guatemala, pues representa un importante aporte a la economía nacional, el sector mantenimiento se ve beneficiado en cuanto a la oferta laboral para este rubro.
Sin embargo, como ya se ha mencionado en otros artículos, el sector productivo es altamente competitivo, por lo cual necesita innovar constantemente sus metodologías de operación y, así, estar adelante en comparación de la competencia. Por esta razón, si eres un profesional de mantenimiento con intenciones de obtener un mejor posicionamiento laboral, lo más recomendable es que te capacites en áreas determinadas, para lograr especializarte y venderte mejor ante el rest...
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Importancia de la publicidad y las comunicaciones en Guatemala
La necesidad de capacitarse en publicidad y comunicaciones
¿Por qué capacitarse en el sector servicios?
Ventajas de ser un profesional capacitado
Áreas comunes a capacitar en los sectores publicidad, comunicaciones y servicios
Hace un par de décadas la publicidad no era tan dominante como ahora y los profesionales de la comunicación tenían la opción de especializarse en un área en particular. Además, el sector servicios no era tan exigente ni cambiante. Hoy en día, la ciudad de Guatemala está plagada de vallas, mupis, rótulos luminosos y demás. Donde quiera que uno vuelva a ver encontrará publicidad.
Los comunicadores deben tener conocimientos que van desde la redacción básica hasta la implementación de una campaña, sin dejar de lado los conocimientos sob...
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¿Por qué es importante capacitarse?
¿Qué empresas se capacitan en Guatemala?
Capacitarse por iniciativa
Aspectos a mejorar en el sector productivo
Capacitaciones en ingeniería
Estar al día con las nuevas tendencias en tecnologías, metodologías y procesos relacionadas a los sectores producción, ingeniería y calidad es algo fundamental al formar parte de este sector laboral. Dado que se trata de sectores que experimentan una transformación constante y, debido a la competitividad que se tiene con otros similares, ir a la vanguardia es imprescindible.
Tanto las empresas guatemaltecas como las del resto de la región tienen como objetivo fundamental producir más, en menos tiempo, como menos recursos pero con mejor calidad. Para esto, es más que necesario contar con empleados altamente calificados para conseguir tal objetivo. Es por ello que las capacitacion...
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¿Qué buscan las empresas guatemaltecas en un profesional de recursos humanos?
¿Cuál es la importancia de capacitarse?
La capacitación como una oportunidad para crecer
Capacitaciones para profesionales de recursos humanos
Innovación y tecnología: las dos nuevas competencias en RRHH
El área de recursos humanos es indispensable para cualquier empresa o institución bien establecida, pues las labores que este sector desempeña son de suma importancia para la compañía. El desarrollo adecuado de la cultura organizacional, la existencia de óptimas condiciones laborales y contar con procesos justos de contratación y selección de personal adecuado para cada puesto de trabajo son solo algunas tareas que recaen en la oficina de recursos humanos de cualquier institución.
Tanto las empresas privadas como las instituciones públicas necesitan conta...
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¿Por qué debo capacitarme en mercadeo?
¿Qué se necesita para capacitarse en este sector?
Capacitación en el área de ventas
Principales beneficios de capacitarse
El síndrome de burnout
Hoy en día la mayoría de las empresas quieren conocer sus oportunidades en un mercado determinado y tener claro cómo deben llegar a sus públicos meta. El marketing y las ventas son dos herramientas esenciales para lograr este objetivo, pues sirven para elaborar estrategias mediante las cuales una empresa pueda estar mejor posicionada que otra y, por lo tanto, obtener un mayor alcance y más ingresos, entre otras cosas.
Guatemala ha experimentado un auge considerable en cuanto a las compañías dedicadas al mercadeo y las ventas, lo cual hace que este sector sea cada día más competitivo. Por ello, es necesario tener una capacitación constante...
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¿Qué es una capacitación?
Sector administración en Guatemala
Importancia de la capacitación en el sector administración
¿Qué es una capacitación?
Las capacitaciones son la herramientas o dinámicas que sirven para transmitir o reforzar conocimiento hacia un grupo de trabajadores. En este tipo de prácticas se pueden utilizar o manejar aspectos prácticos y teóricos que abonen a que los individuos fortalezcan el desempeño de sus habilidades en su trabajo.
En la actualidad, las empresas guatemaltecas se muestran interesadas en invertir en capacitaciones para los trabajadores. A través de un estudio realizado a inicios del 2009, muestra que las capacitaciones han aumentado en un 45% en los últimos años. Esto es, en gran medida al crecimiento constante de las tecnologías.
La principal necesidad de generar capacitacion...
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