Detalle de la Oferta

Descripción de la Oferta

RESPONSABILIDADES:

*Gestionar procesos de reclutamiento y selección de principio a fin para diferentes áreas y niveles.
*Publicar vacantes en portales de empleo, redes sociales y otras plataformas estratégicas.
*Realizar filtros curriculares, entrevistas telefónicas, virtuales y presenciales.
*Aplicar y analizar pruebas psicométricas, técnicas y de competencias.
*Coordinar entrevistas con líderes y dar seguimiento a cada etapa del proceso.
*Asegurar una experiencia positiva para los candidatos durante todo el proceso.

REQUISITOS::

*Estudios universitarios en Psicología, Administración de Empresas, Recursos Humanos o afines.
*Experiencia mínima de 2 años en procesos de reclutamiento y selección.
*Conocimiento en aplicación e interpretación de pruebas psicométricas.
*Manejo de herramientas de reclutamiento.
*Excelentes habilidades de comunicación, organización y trabajo en equipo.

TE OFRECEMOS::
• Salario base competitivo
• Beneficios adicionales.
• Capacitación continua para potenciar tu crecimiento profesional.