Detalle de la Oferta

Descripción de la Oferta

OBJETIVO DEL PUESTO: Garantizar la sostenibilidad financiera, la eficiencia operativa y la rentabilidad integral de la operación de Gestión Humana, mediante el análisis, desarrollo y mantenimiento de modelos avanzados de costos, rentabilidad y proyecciones.

REQUERIMOS:

FORMACIÓN ACADÉMICA:
1er. Trimestre de maestría en Finanzas o MBA, Gestión del Talento Humano o dirección y gestión de personas, Auditoría y Control Interno, carrera afín a la operación del puesto.

3 AÑOS DE EXPERIENCIA EN:
• Gestión Financiera de Nómina y Capital Humano
• Seguimiento de KPIs y revisión de controles y procesos
• Análisis Financiero y Control Presupuestario
• Evaluación financiera de proyectos

CONOCIMIENTOS EN:
• MS Office (avanzado)
• Estadística Aplicada
• Riesgo operacional y financiero
• Contabilidad y Normas Financiera
• Business Intelligence

----- Contratación por DITCA -----