Descripción de la Oferta

Funciones Principales:
1. Apoyo al Gerente de Marca Senior en el diseño, desarrollo y ejecución del plan de mercadeo para las marcas a su cargo y productos nuevos a su portafolio. Lo anterior debe estar basado en una evaluación cuali-cuantitativa del mercado y establecer las estrategias y las tácticas más adecuadas para asegurar el cumplimiento de los objetivos en ventas, participación de mercado y rentabilidad. En el caso correspondiente, a la ejecución de la publicidad (Televisión, digital, medios impresos y publicidad exterior) de las marcas a su cargo.
2. Participación activa en las revisiones de negocio y preparación de material de soporte para la elaboración del plan anual de mercadeo de las marcas a su cargo, con la respectiva asignación de recursos de acuerdo a los generadores de la demanda, basado en conocimiento profundo de las necesidades de nuestros stakeholders para que sean atendidas a través de programas que nos permitan ganar ventajas competitivas
3. Elaboración y análisis de las proyecciones de ventas, gastos y participación de mercado, participando activamente en los procesos de planeación financiera de la división. Responsable por ventas To Market de US$ 40MM anuales.
4. Revisión de gastos mensuales alienado con el equipo de finanzas, asegurando el óptimo cumplimiento del trimestre y el año. Control de la inversión del plan de medios. Responsable por un presupuesto de US$ 5.5MM anuales.
5. Desarrollo de herramientas para la fuerza de ventas de visita médica y comercial (Ayuda visual, material impreso, material promocional en general) y asignación de muestras médicas, para la implementación de las actividades alineadas a la estrategia y el seguimiento de las mismas
6. Realizar revisiones mensuales con los diferentes distribuidores del desempeño y evolución de las marcas a su cargo
7. Realizar mínimo 2 visitas mensuales a mercados clave, alcanzando óptimo relacionamiento con la fuerza de visita médica, la fuerza comercial, las fuerzas de apoyo y distribuidores/clientes para el seguimiento adecuado de las actividades de marketing y la búsqueda de oportunidades
8. Participar en los procesos de innovación como estrategia clave del negocio, asegurando la introducción exitosa de productos nuevos
9. Análisis y monitoreo constante de las actividades de la competencia
10. Apoyo en el análisis y monitor de las cifras de ventas e inversión

Experiencia Laboral:
Experiencia necesaria en mercadeo y/o comercial mínimo un (1) año, idealmente en marcas OTC o consumo, con cargos tales como: Especialista de mercadeo, Coordinador de marca o Gerente de Marca Junior, Gerente de Producto o similar.
Preferible, Experiencia anterior con áreas afines a nutrición/OTC/productos perecederos/alimenticios

Requisitos

• Profesional Universitario en carreras relacionadas con el área comercial: Marketing, Ventas, Administración y afines
• Inglés oral y escrito avanzado
• Manejo avanzado de sistema operativo Windows, Microsoft Office, Outlook, Office 365
Disponibilidad de viajar.

Experiencia Requerida

Educación Superior

Lenguajes