Distribuimos energía eléctrica a 20 de los 22 departamentos de Guatemala, llevando luz a millones de casas, comercios, empresas e instituciones todos los días.
En el marco de las privatizaciones del Subsector Eléctrico de Guatemala el Instituto Nacional de Electrificación –INDE-, decidió la desincorporación de la actividad de distribución, convocándose para ello a una Licitación Pública Internacional para la venta del 80% de las acciones de Distribuidora de Electricidad de Oriente S.A. (DEOCSA) y Distribuidora de Electricidad de Occidente S.A. (DEORSA).
De acuerdo a ofertas presentadas el 22 de diciembre de 1998, resultó ganadora la oferta de Unión Fenosa Desarrollo y Acción Exterior S.A., quien como Operador Idóneo adquirió la obligación de constituir una sociedad guatemalteca (Sociedad Inversora) a través de la cual adquiriría las acciones de DEOCSA y DEORSA.
Unión Fenosa fue adquirida por Gas Natural, que pasó a operar como Gas Natural Fenosa, en un proceso iniciado en julio de 2008.
En el año 2011, Actis, fondo de inversión privado británico enfocado en mercados emergentes, pasa a formar parte de la cadena de Distribución de Energía Eléctrica en Guatemala al comprar las acciones de las Distribuidoras Deocsa-Deorsa a la española Gas Natural Fenosa
Hoy en día ENERGUATE, se prepara para afrontar la visión del nuevo inversor, IC Power tomando una identidad propia.
Con esto se inicia una nueva etapa de eficiencia, cobertura y ampliación del sistema de Distribución de Energía Eléctrica en Guatemala y la fortaleza de sus procesos para satisfacer las necesidades de sus consumidores se unen con el liderazgo y experiencia de su nuevo Consejo Directivos y capital de trabajo, para juntos trascender de nuevo en el mercado y en la historia de nuestro país.
Llevar energía eléctrica a los guatemaltecos para contribuir con su desarrollo y calidad de vida.
Ser reconocidos por nuestros clientes como una de las mejores empresas de servicios de Guatemala.
Integridad
Seguridad
Innovación
Respeto por las Personas
Cuidado del Medio Ambiente
Vocación de Servicio
Responsabilidad y
Compromiso.
Diagonal 6, 10-50 zona 10. Edificio Interaméricas, Torre Sur Nivel 14 Oficina 1401, Guatemala.
Lunes a Viernes de 08:00 a 17:00
Objetivos del puesto: Operar la red de media y baja tensión (MT/BT), resolviendo las incidencias que se presenten en coordinación con las brigadas de operación local propias y de contratistas, garanti
Objetivos del puesto: Promover, defender, gestionar y atender asuntos legales de carácter litigioso en materia constitucional, tributario, administrativo, civil, entre otros, de conformidad con los in
Objetivos del puesto: Diseñar e implementar, con enfoque de excelencia operativa, un programa continuo de transformación digital que eleve productividad, calidad y control mediante: la automatización
Objetivos del puesto: Garantizar el cumplimiento, la efectividad y la mejora continua de los controles implementados en las áreas de Sistemas y Telecomunicaciones, asegurando su correcto funcionamient
Asegurar la calidad de los procesos de lectura de medidores y reparto de facturas a nivel regional, durante los ciclos de lectura del año en cada centro técnico de su ámbito de actuación, mediante la
Coordinar la correcta generación de órdenes de servicio correspondientes a la subgerencia de cobranza, garantizando la cantidad necesaria para su despacho. Asimismo, controlar su adecuada asignación diaria, para que las brigadas de campo ejecuten los trabajos planificados en diferentes áreas del país. Requisitos clave: • Licenciatura en Administración de Empresas, Negocios, Ingeniería Industrial, Eléctrica o carrera afín. • Maestría en Administración de Negocios (deseable). • Estudios en cobro y facturación comercial. • Mínimo tres (3) años de experiencia en puestos similares. • Conocimientos en Ley General de Electricidad, comercialización de energía, ciclo comercial y servicio al cliente. • Habilidades de liderazgo y trabajo en equipo. • Manejo avanzado de Microsoft Office....
Objetivos del puesto: Impulsar la eficiencia de la Gerencia mediante la gestión ordenada y normativa de la documentación, la coordinación oportuna de materiales y servicios, y el apoyo constante en tareas administrativas como manejo de agenda, reuniones y logística de eventos y reuniones. Asegurar una atención ágil y de calidad a clientes internos y externos, contribuyendo de manera directa al cumplimiento de los objetivos estratégicos de la gerencia. Requisitos: • Título universitario en Administración de Empresas, Relaciones Internacionales, Comunicación o carrera afín. • Mínimo dos (2) años de experiencia en roles de gestión administrativa y documental. • Conocimientos sólidos en proceso administrativos de compras menores, requisiciones y control de gastos, organización de eventos y convocatorias. • Alto nivel de organización, atención al detalle y capacidad de priorización. • Habilidades de comunicación corporativa en canales presenciales, telefónicos y digitales. • Experiencia comprobable en atención corporativa al cliente interno y externo. • Capacidad de resolución de problemas, trabajo en equipo y excelencia. • Inglés avanzado. • Office Avanzado Ofrecemos atractivo paquete de beneficios adicionales a los establecidos en ley....
Objetivos del puesto: Impulsar la eficiencia de la Gerencia mediante la gestión ordenada y normativa de la documentación, la coordinación oportuna de materiales y servicios, y el apoyo constante en tareas administrativas como manejo de agenda, reuniones y logística de eventos y reuniones. Asegurar una atención ágil y de calidad a clientes internos y externos, contribuyendo de manera directa al cumplimiento de los objetivos estratégicos de la gerencia. Requisitos: • Título universitario en Administración de Empresas, Relaciones Internacionales, Comunicación o carrera afín. • Mínimo dos (2) años de experiencia en roles de gestión administrativa y documental. • Conocimientos sólidos en proceso administrativos de compras menores, requisiciones y control de gastos, organización de eventos y convocatorias. • Alto nivel de organización, atención al detalle y capacidad de priorización. • Habilidades de comunicación corporativa en canales presenciales, telefónicos y digitales. • Experiencia comprobable en atención corporativa al cliente interno y externo. • Capacidad de resolución de problemas, trabajo en equipo y excelencia. • Inglés avanzado. • Office Avanzado Ofrecemos atractivo paquete de beneficios adicionales a los establecidos en ley....