- Perfil
- Ofertas (12)
SEARCH LATAM
SEARCH IN LATAM cuenta con más de 28 años de experiencia construyendo organizaciones con soluciones innovadoras y disruptivas de Capital Humano. Somos una multilatina con operaciones locales en 10 países: México, Colombia, Costa Rica, Ecuador, El Salvador, Guatemala, Honduras, Nicaragua, Panamá, y República Dominicana, lo que nos permite servir a nuestros clientes en sus necesidades críticas con la inteligencia de mercado de cada país y nuestro elemento diferenciador: “Human Factor”. Conformado por empresas especializadas en la gestión integral del talento, con procesos constantemente evolucionando, insights de tendencias y reinventándonos con el dinamismo del mercado. Nuestras soluciones cubren el End to End de los procesos de Capital Humano.
información
contactos
- https://www.searchlatam.com/
- mvillarroel@searchlatam.com
- (502) 22078282
Ofertas de Trabajo, Oportunidades de Empleo
(12)
Diseñador Gráfico y Creador de Contenido Jr.
- Expira 28/09/2025
- Ciudad Guatemala, Guatemala
Descripción de Puesto: Diseñador Gráfico y Creador de Contenido Gerencia: Mercadeo y Diseño Gráfico Departamento: Diseño Gráfico Sector: Mercadeo y Diseño Breve descripción de las tareas Encargado de
Jefatura de Repuestos
- Expira 22/09/2025
- Ciudad Guatemala, Guatemala
Liderar y gestionar la estructura operativa del negocio de Repuestos, garantizando el cumplimiento del presupuesto de repuestos establecido utilizando las herramientas comerciales de gestión (CRM). De
Profesional con título en Abogacía y Notaría
- Expira 22/09/2025
- Ciudad Guatemala, Guatemala
-Profesional en Derecho, Abogacía y Notaría, graduado, Destacado promedio académico superior a 80 puntos, avalado por certificación universitaria. Con más de tres años de experiencia en el área legal,
Coordinador Comercial
- Expira 04/10/2025
- Guatemala
Ubicación: Ciudad de Guatemala Objetivo del puesto Coordinar y supervisar las actividades comerciales de la empresa, asegurando el cumplimiento de metas de ventas, la satisfacción de los clientes y el
Líder de Cadena de Abastecimiento (Supply Chain)
- Expira 04/10/2025
- Guatemala
Nombre del Puesto: Líder de Cadena de Abastecimiento Ubicación: 100% presencial en oficinas del TEC, Zona 4, Ciudad de Guatemala. Reporta a: Gerencia General / Dirección de Operaciones Objetivo del Pu
Analista de créditos corporativos
- Expira 12/10/2025
- Ciudad Guatemala, Guatemala
Objetivo del Puesto Elaborar informes técnicos de capacidad de pago y valuación de clientes solicitantes y deudores corporativos, con base en el reglamento para la administración del riesgo de crédito, políticas internas y lineamientos regulatorios. Su análisis será clave para recomendar el otorgamiento de financiamientos y calificaciones de riesgo, apoyando la toma de decisiones estratégicas de la entidad financiera. Funciones: -Elaborar informes de análisis de crédito corporativo, con enfoque técnico, financiero y normativo. -Evaluar la capacidad de pago y la valuación de clientes solicitantes, conforme al reglamento de riesgo crediticio. -Interpretar y analizar estados financieros auditados y no auditados para establecer riesgos y proyecciones. -Emitir recomendaciones técnicas sustentadas para la aprobación, modificación o rechazo de líneas de crédito. -Asegurar que las propuestas cumplan con las políticas internas, manuales y regulaciones vigentes. -Gestionar de manera eficiente el flujo de solicitudes, priorizando calidad y cumplimiento de plazos. -Colaborar con áreas comerciales y de riesgo para validar condiciones y límites de crédito. -Participar en reuniones internas para discutir casos, defender análisis y justificar recomendaciones. Requisitos del Perfil Académicos: -Título de nivel medio como Perito Contador (indispensable). -Estudios universitarios completos en Contaduría Pública y Auditoría, Economía y/o administración de empresas. Experiencia: -Mínimo 3 años de experiencia en: -Análisis de créditos -Auditoría interna -Contabilidad o riesgo crediticio -Conocimiento sólido en análisis e interpretación de estados financieros. Ubicación: zona 9....
Líder de presupuesto en empresa de Construcción
- Expira 12/10/2025
- Ciudad Guatemala, Guatemala
Conocimientos y habilidades: - Análisis de costos y ejecución de presupuestos - Estructurar WBS, CBS y SBS - Análisis base de datos de índices de construcción - Cuantificación de materiales - Tiempos de construcción - Lectura e interpretación de planos y modelos 3D - Conocimientos en metodología BIM, APP - Experiencia previa en supervisión de obras (movimiento de tierras, estructura principal, secundaria, acabados, instalaciones y especiales) - Se valorará experiencia en plataformas para control de APU´s Requisitos - Ingeniero cívil o arquitecto - 3 a 5 años de experiencia en estimación de costos y presupuestos - Dominio intermedio de inglés - Manejo avanzado de Excel, AutoCad, Revit y MS Project - Disponibilidad para laborar de lunes a viernes de 8:00 am a 17:00 pm - Trabajo presencial en zona 16...
Técnico Mantenimiento Industrial
- Expira 18/10/2025
- Ciudad Guatemala, Guatemala
Garantizar el correcto funcionamiento, mantenimiento preventivo y correctivo de las máquinas de inyección y soplado, así como de los equipos auxiliares, asegurando la continuidad de la producción y el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad. Ejecutar mantenimiento preventivo y correctivo en máquinas de inyección y soplado. Diagnosticar y reparar fallas mecánicas, eléctricas, neumáticas e hidráulicas. Realizar ajustes y calibraciones para optimizar el rendimiento de las máquinas. Llevar registro de las intervenciones en el sistema de mantenimiento. Asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad industrial y calidad. Coordinar con el área de producción para minimizar tiempos de inactividad. Proponer mejoras en los procesos de mantenimiento y en la vida útil de los equipos. Perfil del Candidato: Formación Académica: Técnico en Mantenimiento Industrial, Electromecánica, Mecatrónica o carrera afín. Experiencia: Mínimo 3 años en mantenimiento industrial. Dispuesto a residir en Nicaragua Beneficios, casa, transporte, servicios básicos, alimentación. Experiencia comprobada en máquinas de inyección y soplado (indispensable)....
Gerencia de tienda
- Expira 27/10/2025
- Ciudad Guatemala, Guatemala
Ubicaciones disponibles: Majadas, Zona 5, Carretera a El Salvador Objetivo del puesto: Responsable de la administración integral de la tienda, incluyendo la gestión del equipo de ventas y apoyo, la atracción de clientes en calle y la supervisión de procesos operativos. Deberá asegurar el cumplimiento de metas comerciales bajo un enfoque de venta consultiva, garantizando una experiencia de servicio diferenciada y sostenible. Responsabilidades principales - Dirigir equipo colaboradores (asesores, cajeros, auxiliares y apoyo de mantenimiento). - Implementar estrategias comerciales que impulsen ventas consultivas y rentabilidad. - Realizar actividades en campo para captar clientes y generar relaciones comerciales. - Supervisar la operación administrativa de la tienda (inventarios, turnos, reportes de ventas). - Asegurar cumplimiento de metas de ventas, control de costos y resultados financieros. - Coordinar con áreas de logística, almacén y soporte para garantizar la operación integral. - Representar a la tienda ante clientes corporativos (empresas, ingenieros, maestros de obra). Requisitos del perfil - Experiencia liderando equipos de alto rendimiento en ventas (mínimo 2 años de estabilidad por empresa). - Background en venta consultiva (farmacia, telefonía, papelería u otros sectores afines). - Habilidades relacionales y comunicativas, con orientación a resultados. - Capacidad para alternar entre funciones comerciales, logísticas y de asesoría. - Manejo de herramientas tecnológicas y sistemas (Salesforce, Monday, Copilot, Tableau deseable). - Disponibilidad para horarios sujetos a operación de tienda (44 horas semanales, lunes a sábado). Competencias clave - Adaptabilidad y dinamismo. - Liderazgo participativo y enfoque en resultados. - Lógica, razonamiento numérico y pensamiento estratégico (se aplican pruebas GIA). - Compromiso y responsabilidad (se valora práctica deportiva o disciplina constante). Ofrecemos - Crecimiento profesional dentro de la organización (desarrollo vertical o transversal). - Estabilidad en una empresa guatemalteca con presencia en 4 países, más de 30 años en el mercado y más de 1,000 colaboradores. - Cumplimiento total de marco legal laboral....
Gerencia de Relaciones Institucionales (Advocacy)
- Expira 30/10/2025
- Guatemala
Diseñar e implementar estrategias que posicionen a la ONG en Guatemala como una organización referente y segura en temas de niñez, garantizando el cumplimiento de las acciones impulsadas por dichas estrategias. El rol también busca fortalecer el relacionamiento estratégico con socios clave, con el objetivo de implementar acciones de incidencia y movilización en favor de la niñez guatemalteca. Responsabilidades Principales: Dirigir el rediseño, implementación y seguimiento de la estrategia nacional de incidencia, enfocada en la creación y aplicación de políticas públicas que contribuyan a la protección y bienestar de la niñez en Guatemala. Asegurar el desarrollo estratégico de la protección y protagonismo infantil, articulando esfuerzos con distintos sectores a nivel nacional (gobierno, iglesias, ONGs, entre otros) para garantizar el bienestar de la niñez en las áreas de cobertura de la organización. Garantizar el cumplimiento de los estándares mínimos de la política de protección infantil en todos los niveles de la organización. Brindar asistencia técnica a las Oficinas Nacionales (ON), Oficinas de Zona (OZ) y Programas de Área (PDA) para asegurar la adecuada implementación de procesos de incidencia y compromiso cristiano, tanto a nivel nacional como local (comunidades). Establecer relaciones estratégicas y de articulación con organizaciones enfocadas en la niñez, así como con iglesias, organismos basados en la fe (OBF) y otras instituciones relevantes, para influir en sus agendas y generar un impacto real en políticas públicas que beneficien a la niñez guatemalteca....
Gerencia de Sostenibilidad
- Expira 30/10/2025
- Ciudad Guatemala, Guatemala
objetivo: Responsable de la mediación sociopolítica con los grupos externos de interés para permitir la sostenibilidad de las operaciones y mantener relaciones genuinas con actores del entorno de las sedes logísticas y productivas, además de desarrollar e impulsar proyectos que busquen una mejora integral de la calidad de vida de los grupos de interés. responsabilidades: El rol se enfoca en diseñar, planificar y ejecutar proyectos que mitiguen riesgos ambientales y sociales, alineados con la estrategia corporativa. Es responsable de asegurar el cumplimiento presupuestario de los proyectos de sostenibilidad y de liderar la elaboración del informe anual de sostenibilidad bajo estándares reconocidos. También brinda asesoría técnica a operaciones y plantas para el desarrollo de nuevos proyectos orientados a mitigar pasivos ambientales o sociales, y promueve la identificación de alianzas para implementar soluciones técnicas escalables y sostenibles conforme a criterios. Monitorea programas sociales con impacto en áreas de influencia, lidera iniciativas que generen valor ambiental y social, y supervisa el cumplimiento de políticas de donaciones y compromisos sociales en los territorios donde opera la organización. Además, impulsa la mejora continua mediante la adopción de buenas prácticas y benchmarking sectorial. Finalmente, es responsable de ejecutar planes de relacionamiento con partes interesadas clave (como comunidades, gobierno, ONG e inversionistas) y de facilitar la prevención de conflictos, promoviendo acuerdos que viabilicen las operaciones y proyectos. experiencia: Requisitos: Profesional universitario en Ingeniería Industrial, Ambiental, Química o carreras afines. Maestría en sostenibilidad, gestión ambiental o áreas relacionadas (deseable). Experiencia mínima de 7 a 10 años en sostenibilidad, gestión ambiental o RSE, preferiblemente en empresas industriales o de manufactura. Experiencia liderando proyectos sociales o ambientales en organizaciones sin fines de lucro, con una perspectiva gerencial. Experiencia de más de 3 años como coordinador de trabajo social o relaciones comunitarias en plantas productivas Conocimiento sólido en normativas ambientales locales e internacionales. Experiencia en elaboración de reportes de sostenibilidad Liderazgo estratégico, pensamiento crítico y habilidades de negociación....
Senior Developer Escuintla
- Expira 30/10/2025
- Escuintla, Guatemala
Automatizar de los procesos relacionados con Sofware enfocado en maximizar la eficiencia y productividad de los equipos. Brindando soluciones y mantenimiento a los sistemas desarrollados, gestionando los requerimientos evolutivos de los sistemas. · Evaluar y analizar las necesidades de los clientes internos relacionadas con proyectos de Software. · Presentar al jefe inmediato las alternativas o soluciones del proyecto · Realizar la estructura de datos del proyecto · Programar el módulo · Realizar las pruebas necesarias del prototipo · Realizar la inducción del proyecto al cliente interno · Publicar en modo producción el módulo o proyecto · Realizar ajustes y actualización del módulo · Apoyar en cambios en la base de datos. REQUISITOS: · Título universitario en Ingeniería en Sistemas, Ciencias de la Computación, Tecnologías de la Información. · Maestría (deseable) · 4 a 5 años de experiencia en posiciones similares. · Dominio avanzado de lenguajes de programación como: JavaScript, Python, Java, C# Netcore, Flutter , HTML, CSS. · Dominio avanzando de bases de datos: MySQL, SQL Server, Oracle. · Conocimiento en el diseño y optimización de esquemas de bases de datos. · Conocimiento en desarrollo de API Rest y SOAP · Experiencia con MicrosoftPowerApps · Experiencia con Java y Tomcat · Experiencia con Metodologías Agiles, especialmente en SCRUM · Metodología PMI para manejo de proyectos · Desarrollo Basado en Procesos, Especialmente en BPM. (Business Process Management) MODALIDAD: · Modalidad 100 % presencial. · Ubicación: Parque Industrial Michatoya, Palín , Escuintla....
