SEARCH IN LATAM cuenta con más de 28 años de experiencia construyendo organizaciones con soluciones innovadoras y disruptivas de Capital Humano. Somos una multilatina con operaciones locales en 10 países: México, Colombia, Costa Rica, Ecuador, El Salvador, Guatemala, Honduras, Nicaragua, Panamá, y República Dominicana, lo que nos permite servir a nuestros clientes en sus necesidades críticas con la inteligencia de mercado de cada país y nuestro elemento diferenciador: “Human Factor”. Conformado por empresas especializadas en la gestión integral del talento, con procesos constantemente evolucionando, insights de tendencias y reinventándonos con el dinamismo del mercado. Nuestras soluciones cubren el End to End de los procesos de Capital Humano.
Ubicación: Ciudad de Guatemala Tipo de puesto: Tiempo completo Horario: - Lunes a viernes: 8:00 a.m. – 5:00 p.m. - Sábado: 8:00 a.m. – 12:00 p.m. Objetivo del puesto Brindar asesoría técnica y comerci
Objetivo del puesto Generar demanda y desarrollar clientes actuales y potenciales en la región Occidente del país, mediante una gestión comercial cercana, asesoría técnica y ejecución efectiva de ruta
Objetivo del puesto Desarrollar y expandir la cartera de clientes en la región Norte del país, gestionando relaciones comerciales estratégicas, ejecutando rutas de venta y brindando asesoría técnica-c
Ubicación: Mixco Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m. Tipo de industria: Consumo masivo Objetivo del puesto: Gestionar y desarrollar las cuentas clave del canal moderno, asegurando relaci
Ubicación: Ciudad de Guatemala, mixco Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m. Tipo de industria: Consumo masivo Objetivo del puesto: Dirigir y desarrollar las estrategias de venta del canal
Ubicación: Ciudad de Guatemala Tipo de puesto: Tiempo completo Inicio: Inmediato Periodo de prueba: 3 meses Azure Source Capital (ASC) es una entidad comprometida con el desarrollo sostenible y el acceso universal a servicios de agua potable y saneamiento en Centroamérica. A través del Fideicomiso para la Seguridad del Agua (FIDEAGUA), operamos en El Salvador y Honduras, y actualmente nos encontramos en proceso de expansión de nuestro modelo Azure a Guatemala. Como parte de este crecimiento, buscamos incorporar a nuestro equipo en Ciudad de Guatemala a un/a Analista y Coordinador/a Financiero/a, con experiencia comprobada en finanzas corporativas, análisis financiero y crediticio, y gestión de proyectos. Este puesto es clave para fortalecer nuestra operación financiera y asegurar la sostenibilidad de nuestras iniciativas en la región. Perfil del/de la candidato/a ideal: Profesional con formación en Finanzas, Economía, Administración de Empresas o carreras afines. Experiencia mínima de 3 a 5 años en análisis financiero, presupuestos y coordinación financiera de proyectos. Conocimiento del sistema financiero local y manejo de relaciones con entidades financieras. Pasión por generar impacto social y contribuir al desarrollo sostenible. Capacidad de trabajo en entornos dinámicos y multidisciplinarios. Habilidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Excelentes habilidades analíticas, organizativas y de comunicación Comunicación oral y escrita en idioma inglés y español Tener una óptica de detalle y con visión a la excelencia. Conocer las bases legales, fiscales y contables de Guatemala Tener conocimiento o experiencia en el sector de agua y saneamiento en Guatemala Ser extremadamente apasionado en crear impacto a través de la implementación de estrategias de una empresa con enfoque social y de desarrollo rural. Ser capaz de autodirigirse en un entorno innovador en constante evolución. Mostrar capacidad para resolver problemas con una capacidad y desarrollar propuestas al equipo directivo. Tener una actitud de mejora continua en los procesos y la estructura de la empresa. Trabajar en equipo. Ser cordial, organizado, puntual Responsabilidades principales: Suscripción de Instituciones Financieras consideradas para los fondos de ASC y análisis crediticio de las mismas. En asociación con el administrador de los fondos, mantener y ampliar las relaciones con las instituciones financieras locales para aumentar el rendimiento de los préstamos. Apoyo a las Operadoras de Agua Potable y Saneamiento municipales, comunitarios y privados para completar los expedientes requeridos por las instituciones financieras para agilizar el proceso de evaluación de préstamo. Seguimiento de las transacciones de entidades financieras con el administrador de los fondos y los Operadoras de Agua Potable y Saneamiento para acelerar los procesos y reducir cuellos de botella. Trabajar en coordinación con el proveedor de asistencia técnica en acelerar el pipeline de proyectos listos para préstamos prestamos/garantías. Realizar evaluaciones financieras de los clientes a fondear y presentar estas oportunidades de financiamiento en el Comité de Inversiones. Desarrollar proyecciones a corto plazo y mediano plazo para préstamos / desembolsos. Identificar acciones estratégicas que permitan que los fondos de ASC tengan el mayor alcance posible. Trabajar con las financieras locales, fomentando el uso de los fondos de ASC y monitorear procesos de agilización y contratación de préstamos. Desempeñar actividades para dar a conocer y promocionar los fondos de ASC hacia los Operadoras de Agua Potable y Saneamiento y entidades financieras, incluido ferias y demás eventos, proporcionando información y seguimiento a dudas y comentarios de las entidades. · Procesar...
Ubicación: Ciudad de Guatemala Objetivo del puesto Coordinar y supervisar las actividades comerciales de la empresa, asegurando el cumplimiento de metas de ventas, la satisfacción de los clientes y el crecimiento sostenido del negocio en el mercado de aire acondicionado. Responsabilidades principales Coordinar y dar seguimiento al equipo de ventas para el logro de objetivos comerciales. Diseñar y ejecutar estrategias comerciales y promociones para incrementar ventas. Dar seguimiento a cotizaciones, propuestas comerciales y cierres de negocio. Gestionar relaciones con clientes actuales y potenciales, garantizando un servicio de calidad. Coordinar con las áreas de logística, compras y técnica para asegurar la entrega eficiente de los proyectos. Elaborar reportes de ventas, proyecciones y análisis de mercado. Monitorear la competencia y proponer acciones para mantener la ventaja competitiva. Requisitos Estudios universitarios en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Mercadeo o carrera afín (preferible pensum cerrado). Experiencia mínima de 3 años en ventas y coordinación comercial, idealmente en el sector de construcción, electrodomésticos, aire acondicionado o equipos industriales. Conocimiento de procesos de ventas B2B y B2C. Manejo de paquetes de Microsoft Office y CRM (deseable). Excelentes habilidades de comunicación, negociación y liderazgo. Competencias clave Orientación a resultados. Capacidad de análisis y organización. Liderazgo y trabajo en equipo. Proactividad y pensamiento estratégico. Servicio al cliente. Ofrecemos Salario competitivo según experiencia. Prestaciones de ley....
Estamos en búsqueda de un líder que diseñe y lidere la estrategia integral de los programas de fidelización de Tarjetas (Puntos, Travel, Cashback y Experiencias), asegurando su rentabilidad, competitividad y relevancia en el mercado. Este rol busca maximizar el uso de las tarjetas, incrementar la fidelización y fortalecer la relación con los clientes, integrando data, tecnología y experiencia del cliente en cada iniciativa. Principales tareas y responsabilidades: - Desarrollar e implementar estrategias de lealtad innovadoras. - Definir y ejecutar la estrategia de programas de fidelización, alineada con los objetivos del negocio. - Garantizar la rentabilidad y sostenibilidad de los programas. - Impulsar la adopción y uso de tarjetas mediante campañas innovadoras. - Analizar datos y tendencias para optimizar la experiencia del cliente. - Liderar proyectos de evolución que integren tecnología, analítica avanzada y customer experience. - Colaborar con equipos internos para alinear objetivos de negocio. Requisitos: - Formación: Licenciatura en Administración, Marketing, Ingeniería, Economía o carreras afines. Posgrado deseable en Marketing, - Negocios o Transformación Digital. - Experiencia indispensable en programas de lealtad en banco....
Ubicación: Ciudad de Guatemala Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m. Tipo de industria: Consumo masivo Objetivo del puesto: Liderar la estrategia comercial del canal moderno, gestionando el equipo de KAMs y fortaleciendo la relación con cadenas de supermercados a nivel nacional, con enfoque en rentabilidad, cumplimiento de indicadores comerciales y desarrollo de mercado. Requisitos: Graduado universitario en Mercadeo, Administración de Empresas o Ingeniería Industrial. Maestría deseable. Experiencia mínima de 5 años liderando el canal moderno en empresas de consumo masivo. Conocimiento y manejo de cadenas como GTA, Walmart, Unisuper, entre otras. Excel avanzado y análisis de información comercial. Capacidad para interpretar indicadores de desempeño y métricas de venta. Experiencia liderando equipos de KAMs (al menos 4, con diferentes cuentas de supermercados). Habilidad numérica, enfoque a resultados y pensamiento estratégico. Residencia en la capital o zonas cercanas. Competencias clave: Liderazgo comercial y estratégico. Habilidad para planificar y ejecutar presupuestos de ventas. Capacidad de análisis de datos y toma de decisiones. Comunicación efectiva y trabajo colaborativo. Adaptabilidad y enfoque en mejora continua....
El Asesor Médico de Seguros es el profesional responsable de brindar soporte técnico-médico a las operaciones del área de seguros, garantizando evaluaciones clínicas objetivas, decisiones alineadas a normativa médica vigente y análisis claros que permitan una correcta administración de reclamos, validaciones y costos médicos. Es un rol clave dentro del negocio asegurador, pues asegura la correcta interpretación de cuadros clínicos, la adecuada administración de la red de proveedores y la aplicación de criterios técnicos para la autorización de servicios y validación de exámenes médicos. RESPONSABILIDADES PRINCIPALES Evaluar reclamos médicos y determinar procedencia con base en criterios clínicos y lineamientos establecidos. Analizar y validar exámenes médicos, diagnósticos y tratamientos para asegurar costos razonables y justificados. Administrar la red local e internacional de proveedores de servicios médicos. Utilizar y aplicar Tabla de Valores Relativos California para evaluar costos médicos. Brindar criterio técnico para análisis de gastos médicos, procedimientos y solicitudes especiales. Garantizar una correcta relación y comunicación con asegurados, médicos tratantes y proveedores. Participar en procesos de auditoría médica interna. Elaborar reportes técnicos relacionados a reclamos y comportamiento de costos. Asegurar calidad, exactitud y objetividad en las recomendaciones clínicas. REQUISITOS DEL PERFIL Graduado de Médico y Cirujano (Licenciatura completa). Colegiado activo. Experiencia comprobada utilizando Tabla de Valores Relativos California. Experiencia evaluando reclamos médicos, validación de exámenes y análisis de costos médicos. Manejo de red de proveedores de seguros de gastos médicos a nivel local e internacional. Excelentes habilidades interpersonales, servicio al cliente, negociación y pensamiento analítico. COMPETENCIAS CLAVE Capacidad analítica y criterio clínico. Orientación al detalle y rigurosidad técnica. Excelentes habilidades de comunicación médica. Negociación con proveedores y médicos tratantes. Empatía, servicio al cliente y manejo de situaciones sensibles. Toma de decisiones objetivas bajo lineamientos y políticas médicas. OFRECEMOS Estabilidad laboral en empresa líder. Prestaciones adicionales a las de ley. Oportunidad de desarrollo profesional dentro del sector asegurador....
Analista de Compras responsable de gestionar de manera eficiente y transparente los procesos de adquisición de materiales, servicios y suministros para los proyectos de la empresa. Será la persona encargada de analizar cotizaciones, negociar con proveedores, generar órdenes de compra y asegurar el cumplimiento de tiempos, costos y estándares de calidad requeridos. El rol es clave para garantizar la continuidad operativa de los proyectos y optimizar los recursos disponibles. Responsabilidades Principales • Gestionar el proceso completo de compras: solicitudes internas, cotizaciones, comparativos y selección de proveedores. • Negociar precios, tiempos de entrega, condiciones comerciales y garantías. • Elaborar y dar seguimiento a órdenes de compra en el ERP (Odoo u otros). • Coordinar entregas de materiales y servicios, asegurando calidad y cumplimiento de plazos. • Mantener actualización de bases de datos, contratos y documentación de proveedores. • Evaluar periódicamente proveedores y proponer mejoras o nuevas alternativas. • Controlar y monitorear presupuestos de compras para asegurar eficiencia y reducción de costos. • Trabajar de forma coordinada con áreas de proyectos, bodega, financiera y proveedores externos. • Dar seguimiento a incidencias, retrasos o cambios en requerimientos. • Contribuir a la optimización de procesos de compras y cadena de suministro. Requisitos Académicos • Licenciatura en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines. • Deseable: Especialización en logística, cadena de suministro o compras. Experiencia Requerida • 3 a 5 años de experiencia en compras, adquisiciones o logística. • Preferible experiencia en empresas de construcción, inmobiliarias o sector industrial. Habilidades Técnicas • Microsoft Excel – Avanzado • ERP de compras / órdenes de compra (Odoo u otros) – Intermedio • Google Workspace (Drive, correo, calendarios) – Intermedio • Conocimiento en herramientas de control de inventarios (deseable) • Inglés técnico para lectura de documentos (deseable) Otros Requisitos • Capacidad para comparar proveedores y seleccionar la mejor opción técnica y económica. • Manejo de contratos, órdenes de compra y documentación asociada. • Conocimiento de materiales, insumos y servicios del sector construcción / inmobiliario....
Contador para liderar y ejecutar toda la gestión contable y financiera de una empresa en crecimiento. Buscamos a un profesional confiable, analítico y orientado a resultados, capaz de manejar el ciclo contable completo y asegurar el cumplimiento fiscal, laboral y administrativo de la organización. Responsabilidades principales Administrar el ciclo contable completo: registros, provisiones, conciliaciones y cierres mensuales. Preparar y presentar estados financieros, reportes gerenciales y análisis de resultados. Gestionar declaraciones tributarias (IVA, ISR, retenciones, etc.) y garantizar el cumplimiento de obligaciones fiscales. Controlar cuentas por pagar, cuentas por cobrar, facturación y flujo de caja. Coordinar procesos de auditoría externa y atención a requerimientos de SAT. Administrar planillas, cálculos laborales y cumplimiento de obligaciones ante IGSS/Mintrab (si aplica). Supervisar el orden y resguardo de documentos contables y administrativos. Proponer mejoras en procesos y controles internos para mayor eficiencia. Requisitos Contador Público y Auditor (graduado). 3 a 5 años de experiencia como Contador General o en posiciones similares, idealmente en empresas pequeñas o medianas. Conocimiento sólido de legislación fiscal, laboral y NIIF para PYMES. Manejo de sistemas contables y Excel intermedio/avanzado. Alto nivel de responsabilidad, organización y confidencialidad. Capacidad para trabajar de forma autónoma y con enfoque en soluciones....
Propósito del puesto Garantizar que la planta opere con equipos y líneas en óptimas condiciones, manteniendo la continuidad y eficiencia de la producción. El puesto lidera la estrategia completa de mantenimiento —preventivo, predictivo y correctivo— y dirige a un equipo técnico de alto desempeño, asegurando seguridad, calidad y cumplimiento de indicadores críticos. Responsabilidades principales • Conducir y desarrollar al equipo de mantenimiento, promoviendo una cultura de seguridad, orden y excelencia operativa. • Diseñar y optimizar planes de mantenimiento para asegurar la disponibilidad de maquinaria, líneas automatizadas y sistemas industriales. • Supervisar y analizar el rendimiento de los principales KPIs (OEE, MTBF, MTTR, fallas, PPM) para impulsar mejoras continuas y reducir tiempos de inactividad. • Velar por el funcionamiento adecuado de equipos eléctricos, electrónicos, neumáticos, hidráulicos y sistemas de automatización. • Gestionar proyectos de modernización, instalación de nuevas líneas y mejoras de procesos, en coordinación con producción, ingeniería y calidad. • Administrar el presupuesto del área, optimizando gastos de repuestos, servicios y recursos técnicos. • Asegurar el cumplimiento de normas de seguridad, calidad y medio ambiente en todas las actividades de mantenimiento. • Evaluar proveedores, negociar servicios especializados y verificar el cumplimiento técnico requerido. • Realizar análisis de fallas, liderar metodologías de RCA y definir acciones correctivas sostenibles. • Impulsar el desarrollo técnico del equipo en tecnologías industriales y automatizadas. • Organizar mantenimientos mayores y paros programados, cuidando la planificación de recursos y tiempos. • Mantener comunicación efectiva con jefaturas clave para atender prioridades operativas. Requisitos del perfil • Ingeniería Mecánica, Electromecánica, Mecatrónica, Eléctrica o afín. • Deseable certificación en mantenimiento industrial, automatización o gestión de activos. • Más de 5 años de experiencia en mantenimiento industrial; mínimo 3 liderando equipos. • Experiencia en plantas de alta producción y uso de CMMS (SAP PM, Maximo, Infor u otros). • Liderazgo operativo, pensamiento analítico, enfoque en resultados y manejo efectivo de conflictos. • Firme orientación a seguridad, disciplina operacional y mejora continua....